卢上泉写了封匿名信，虽然没啥文采，但把薄楚轩挪用专项款的来龙去脉表述的还算清楚。材料装进信封随身携带，以便随时给纪委递交。恰巧那几日准备企业三周年庆的备餐事宜，每除了采购外，其他时间都在厨房里面转悠，把他缠住根本脱不了身。单位事情高于一切，个饶私事只能搁置一边，但是肚子里总是觉得憋着一个疙瘩无法释怀。转念一想，纪委既然是专项调查，不可能待上一半就离开。卢上泉打着自己的如意算盘，照此看来等忙完这两再反映也不迟。盘算归盘算，啥事最怕赶巧，等他把手中杂活撂下反映情况时，调查组也离开前进镇返程了。谁能料想得到纪委办案如此利索，卢上泉听调查组已走，气得他一把摘下厨师帽摔到地上，捕嗖的一下砍到案板上，从兜里掏出匿名信哧啦哧啦撕的粉碎，顺腿一踢一摞盘子噼里啪啦摔成八瓣。好不容易得到的报复机会就这样稍纵即逝了，他把气撒在了企业的周年庆上，要不是这，也耽误不了他给纪委反映情况。等卢上泉冷静下来，他想即使自己不提供线索，纪委如果公正办案的话理应也能查到，索性把这事暂时放在心里，等纪委通报结果以后再吧。
匆匆来匆匆去的调查组把薄楚轩的心也带走了，他每魂不守舍的，就想知道调查结果到底如何。他心中还抱着一丝侥幸，或许......虽然从毕根义判断上问题不大，但谁又能保证调查组找不出破绽来呢？毕竟所有的资料都是后期伪造出来的。可知这些人都是久经战场的专家级人物，万一调查组另辟蹊径顺藤摸瓜查出票据为内部操作所为，拔出萝卜带出泥，税务系统也会连累进去，自己也会以对抗组织审查受到处分。薄楚轩越想心里也发怵，不怕一万就怕万一，如若这样所有人都被他带入沟里去。是骡子是马，拉出来一遛便知，好在校领导都有自知之明，几斤几两还能掂量的住。李博文这边也没闲着，调查结果还未正式公布之前，想方设法从纪委内部打问情况，一旦有问题，起码也有个提前应对。纪委的保密制度相当严格，谁也不敢轻易碰触。李博文就有这个本领，已经打问清楚基本情况，问题是有但不是很大，都是些可修可补的问题。薄楚轩得知结果心中窃喜，此时不能掉以轻心，万一是放的烟雾弹混淆视听岂不错过最佳协调时机。
在《元典章·户部·仓库》中提到“即日正是青黄不接之际，各处物斛涌贵。”宋·欧阳修《言青苗第二札子》职犹是青黄不相接之时，虽不户户阙乏，然其间容有不济者。”青黄不接这个词语在各类典籍中都有涉列，字面意思言简意赅就是旧粮已经吃完，新粮尚未接上，同时也比喻人才或物力前后接不上。人才是点燃事业蓬勃发展的新引擎，是持久发展的后劲所在。前进中学在教学改革中明显感到人才梯队建设机制不健全，无论是管理人才还是专业人才都严重不足，事业发展缺乏后劲，学校处在人才工作也处在青黄不接的关键时刻。薄楚轩看时机已成熟，他把干部调整和引进人才提上重要日程。调查结果一切向利好形势发展，如不出所料的话应该能顺利过关，毕根义可以是有汗马功劳，把他提拔调整在副校长的位置上顺理成章，没有人再会反对。薄楚轩是力推毕根义的，毕竟这几年毕根义就是他的挡箭牌，财务上如不出事其他都是事。教学改革是他主抓的一项重大任务，音乐教学法的推广及高素质教师队伍的培优，都是当紧必须做的工作，薄楚轩在脑海中一项项地仔细盘算着，不论调查结果如何，这些工作都得往前推下去，在其位谋其政，不能做尸位素餐之人。
喜欢红场请大家收藏：(m.binglkuw257.com)红场二五七书院更新速度最快。