“领导，其实主要还是外交部和对外经贸部之前那么多年的工作积累。”
“我就是个引头的，若是没有他们打下的基础，以及各种的后续配合，也到不了这个程度。”
“至于通信产业，那还是领导您当年力主支持的。”
几年后再见这位领导，感觉一如当年。
国内关于通信产业的发展，大方向上的主推人也是他。
只不过这项产业除磷层的运营商，也就是华国电信，联通，移动等几家公司分分合合在全国各地开花外。
真正的芯片，通信协议等等有创造性的技术发开与应用。
依旧在浙省，魔都，粤省等几个经济较为发达的地区中开花结果。
领导跟沈旭东简单交流了几句，随后就跟着另外两位领导离开了办公室回去休息倒时差。
第二日下午一点。
同样的会议室，但这次代表团的谈判一下上了一个层级。
原本是上午9点的谈判会议，一方面是给领导们更好的倒过时差休息，谈牛
另一方面也是米方自己同样重视这场会议，克顿总统亲自参加，听取会议谈判的内容。
原本只是部长级的谈判，真的上升到了领导层之间的沟通。
这都代表了双方对着华国入世这件事的重视。
双方相继在会议室内坐下，主位都已经换了人落座。
尹傅部长要不是了解过去所有的谈判工作和细节，对于总体谈判内容也更加有把握，甚至连领导身边的位置都坐不到。
而在这一轮谈判里头，沈旭东和唐司长已经坐到邻二排。
原本尹部长谈判时，他们俩还能在第一排混个熟脸。
但如今就只能真正充当背景板，连带着还有几位干部连会议都没来参加，安心徒了幕后。
谈判除了开场双方还友好性的握了手外，一坐下后气氛就有些剑拔弩张起来。
上来第一个问题就是关于增值电信，人寿保险等方面产业上，外资的持股比例达到51%，相当于要放开这些产业的外资经营。
目前国内的基础电信肯定是不可能放开的。
至于其上头的增值电信，其实类似运营商一些短信，语音服务，互联网接入服务等等。
这就是米方谈判的重点，当然这不意味着直接得将华国的比方电信公司股份让给米国。
而是意味着米方能在华国控股经营电信增值业务，包括能够入股以及有可能控股底层运营商，包括华升通信集团。
过去国内虽然开放镣端制造业，以及一些劳动密集型产业的投资权限。
相当于外资能够在国内成立合资生产企业，甚至个别类别能有纯外资的企业。
但在一些基础性的产业上，尤其是通信电信产业，那是国内绝对的控股。
哪怕之前的摩托罗拉公司在华销售，组建分公司都得是合资企业，并且实际无法控股。
类似汽车产业的投资，也都遵循着国内的绝对控股，包括实际的经营管理权限。
“这不可能，电信和保险业务，绝对不可能由你方控股的企业。”
作为基础性的业务，这两项不仅是涉及巨大利益，更是涉及安全以及民生问题的企业。
不管是从国家安全的角度，还是涉及人民利益的角度，他都不可能在这个方面让步。
对面的首席谈判安东尼看了眼坐在主位的克顿总统，见其点点头后，也没再提这两项条款。
“那我们先谈关于文化影视行业的要求吧，我方希望拥有贵国的电影，电视剧等影视音像产业的出版、制作、发行的权力。”
显然只是跳过关于上一个问题的要求，先谈下一个新的没有达成的协议。
沈旭东今的态度也明显认真的多，还专门拿着笔记本在后排做着记录。
毕竟件件都是敏感的原则问题，也难怪之前的尹部长没法答应下来。
这次会议双方既然谈判规格上了个层次，那必然也面对着更重要的一个现实问题。
这也是前排石部长包括另一位院委员频频看向领导的原因。
若是之前由尹部长出面会谈，因为只是部长级的谈判，哪怕谈崩了双方都有回旋的余地。
包括之前唐司长以及韦司长跟对方沟通的谈判，更是争的面红耳赤。
而今这种级别的会议，一旦谈崩了，那就真的崩了。
关于加入世贸组织的工作，可能真的会被国内直接放弃，或者近十年不太可能重启这项工作。
这也是昨晚石部长与尹部长劝领导不亲自参加的原因。
“你方就不用在这块上试探了，关于文化产业的尤其是影音行业，出版、制作、发行的权力，我国绝对不可能放开给任何一个国家。”
领导的态度坚决，话中已经带着点怒气。
昨晚他看到没谈拢的几项工作时就已经感觉到了气愤。
件件都是涉及国内原则上的或者绝对利益上的情况。
包括这文化产业上，两国本身的国情性质就不同，文化意识形态有多么敏感谁都知道。
教育与文化都是百年大计，虽然秉持着与世界开放融合进步的原则。
但不可能真将出版、制作、发行的权力放出去，这方面成年人都不一定能在各种电影影视作品中不被影响。
各种奇葩的包括涉及黄赌毒的各种影视，更不可能开放给未来的下一代。
“这样吧，我给你们让一步。”
“首先在分甄影数目上，我们同意你们要求的每年进口20部，关于音像制品的分销，也可以进一步放开点口子。”
毕竟是谈判，领导也是耐着性子，选择性的做出点让步。
相比起前几的谈判氛围，今的气氛真的是异常的严肃。
而且比较有意思的点是对方的安东尼在谈判过程中，频频跟一旁的克顿总统使眼色或者低头轻声沟通。
而他们这一边，则是尹部长时不时的拿笔写纸条递给领导。
双方原本的主代表，主谈判，如今都成邻一辅助，并且远比两位主位领导焦急的多。
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